JobHunter AI
HR Generalist mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
PRIME HR Agentur®
Work Mode
Unclear
Type
Internship
Sector
Tech
First Seen
2026-07-08
Source
arbeitnow
IT ERP HR German Required Deadline Unclear
Job Description
<p>Direktvermittlung über die PRIME HR Agentur GmbH</p> <p><strong>Über das Unternehmen</strong></p> <p>Im Auftrag unseres Kunden – eines inhabergeführten Familienbetriebs in dritter Generation mit Standort München – suchen wir eine motivierte Fachkraft für die eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung des gesamten Personalwesens.</p> <p>Das Unternehmen blickt auf fast acht Jahrzehnte Erfahrung zurück und zählt zu den Vorreitern der Betoninstandsetzung mit über 1.000 abgeschlossenen Projekten. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem Betoninstandsetzung, Hochdruck-Wasserstrahlen, Spritzbeton, Oberflächen- und Korrosionsschutz sowie Injektionstechnik – alles aus einer Hand und deutschlandweit. Die Präqualifizierung für öffentliche Aufträge ist vorhanden.</p> <p>Die Zentrale ist in einer charmanten Villenlage untergebracht, das Team ist herzlich und kollegial – wir kennen die Kolleginnen und Kollegen persönlich und empfehlen diesen Arbeitgeber daher gerne weiter.</p> <h2>Aufgaben</h2> <ul> <li>Umfassende Personalbetreuung über den gesamten Employee Lifecycle – von der Einstellung bis zum Austritt</li> <li>Eigenverantwortliche Entgeltabrechnung inklusive Meldewesen und Bescheinigungen</li> <li>Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnissen und weiteren Dokumenten</li> <li>Pflege der Personalstammdaten und abrechnungsrelevanten Unterlagen</li> <li>Recruiting: Stellenanzeigen verfassen und schalten, Bewerbungen koordinieren, Interviews planen und führen</li> <li>Zentrale Ansprechperson für Beschäftigte, Führungskräfte, Sozialversicherungsträger und Behörden</li> <li>Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Themen und internen HR-Projekten</li> <li>Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse</li> <li>Unterstützung in der Kreditorenbuchhaltung</li> </ul> <h2>Qualifikation</h2> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder Studium mit HR-Fokus</li> <li>Zwingend erforderlich: Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li> <li>Routinierter Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen</li> <li>Strukturierte, eigenständige und vertrauliche Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsgeschick, Teamorientierung und Empathie im Umgang mit Menschen</li> </ul> <h2>Benefits</h2> <ul> <li><strong>Gesundheit &#x26; Fitness:</strong> Sportkurse, EGYM WellPass, Gesundheitstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenlauf, betriebsärztliche Vorsorge</li> <li><strong>Freizeit &#x26; Auszeit:</strong> Langzeitarbeitskonto für Sabbatical, Vorruhestand, Weiterbildung oder Pflegezeiten</li> <li><strong>Mobilität:</strong> Vergünstigtes Fahrradleasing – umweltfreundlich und stressfrei</li> <li><strong>Sicherheit:</strong> Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li><strong>Familie:</strong> Ferienbetreuung für Ihre Kinder</li> <li>Gleitzeit, 24. und 31. Dezember frei</li> <li><stron
Skills
Administration
Language Requirements
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